Besar Gaji UMR Yalimo 2022 Paling Baru

2 min read

gaji umr umk yalimo

Gaji UMR Yalimo- Dalam mencari sebuah pekerjaan, maka seharusnya Anda mencari tahu dulu mengenai informasi UMR di wilayah kerja Anda. Hal ini karena setiap daerah memiliki UMR yang berbeda. Sehingga apabila Anda mengetahui seluk beluk UMR di setiap daerah, maka Anda dapat mencoba mencari pekerjaan di daerah UMR tinggi.

Apabila Anda tinggal di wilayah Yalimo, maka Anda juga harus tahu mengenai nominal gaji UMR Yalimo yang terbaru. Berikut besaran gajinya.

Cek Harga Softcase Murah di sini https://shope.ee/4pfXhDKOw7

Gaji UMR Yalimo 2022 Dan UMK Yalimo 2022

KABUPATEN / KOTAUMR UMK 2021 (IKUT UMP)UMR UMK 2022 (IKUT UMP)
Kabupaten YalimoRp3.516.700Rp3.561.932

UMR merupakan kepanjangan dari upah minimum regional, oleh karena itu UMR akan menjadi acuan dasar oleh perusahaan untuk menetapkan gaji pada setiap pegawainya.

Seperti yang terjadi di Yalimo, maka para pelaku bisnis besar. Wajib memerhatikan gaji pegawainya agar sesuai dengan UMR yang berlaku. Ini demi kesejahteraan bersama dan agar tidak melanggar Undang Undang.

Baca Juga

Gaji UMR Jayapura Paling Baru

Aspek Yang Menentukan Penetapan UMR di Indonesia

Di lansir dalam situs Wikipedia, penetapan Upah Minimum Regional ( UMR ) di putuskan melalui KHL dalam kabupaten. Prosesnya adalah pertama tama anggota DPD yang terdiri dari birokrat, akademisi, buruh, dan pengusaha akan bersama sama melakukan rapat. Kemudian membentuk tim survey yang nanti meninjau langsung di lapangan.

Butuh CV Dengan Desain Profesional?
Gunakan Jasa Kami Saja!
Silahkan Pilih Sesuai Selera
Desain 1 https://shope.ee/7zd28OOlhR || Desain 2 https://shope.ee/AK0wuhsjeS

Tugas dari anggota survey tersebut adalah akan mencari informasi perihal harga makanan, pakaian, atau kebutuhan lain untuk hidup 1 bulan.

Baru nanti, tim tersebut akan menghitung secara akurat mengenai besaran KHL (Kehidupan Hidup layak). Lalu setelah menemukan besaran yang sesuai, maka akan langsung diserahkan ke gubernur untuk ditetapkan dan diumumkan kepada masyarakat setempat.

Landasan UU Untuk Penetapan UMR di Indonesia

Sesuai Permenaker RI tahun 1999 yang menyatakan bahwa Upah Minimum Regional ( UMR ) terbagi menjadi 2 jenis. Yang Pertama UMR tingkat 1, tingkatnya di Provinsi. Kemudian UMR Tingkat 2 , tingkatnya kabupaten / kota.

Namun pada akhirnya, undang undang tersebut dirubah lagi ke dalam Permenaker No 226 tahun 2000. Yang mana maksudnya ialah UMR level 1 mengalami perubahan nama menjadi UMP (upah minimum provinsi). Sedangkan upah level 2 berubah menjadi UMK atau upah mimimum kota / kabupaten.

Penjabat Yang Menentukan Besaran UMR / UMP / UMK

Orang yang berhak menetapkan dan mengeluarkan besaran UMP ialah gubernur sesuai usulan dari Dewan Pengupahan Provinsi yang telah membentuk tim untuk menentukan KHL.

UMR Bukan Pendapatan Bersih

Maksud dari UMR Bukan Pendapatan bersih adalah meski gaji Anda adalah sesuai UMR, namun penghasilan Anda tentu bisa saja berbeda dari nominal UMR yang berlaku. Ini karena tergantung biaya potongan apa saja yang Anda terima maupun tunjangan apa saja yang kamu peroleh saat kerja.

Misalkan saja ada orang dengan gaji UMR 4.1 Juta, bisa saja mendapatkan gaji sampai 4.6 – 5 juta. Jika ia mendapat tunjangan transportasi dan tunjangan keahlian. Atau bisa juga kamu akan mendapat gaji cuma 3.8 juta. Apabila Anda memperoleh berbagai potongan seperti pajak penghasilan, bpjs kesehatan, tidak masuk dll.

Masa Kerja Bagi Buruh Bergaji UMR

Bagi pekerja yang menerima upah UMR pada sebuah perusahaan. Biasanya akan mendapat masa kerja atau yang biasa di sebut kontrak kerja. Umumnya buruh akan mendapat 1 – 2 tahun masa kerja. Dan apabila si karyawan memiliki etos kerja yang bagus dengan skill yang handal, maka akan memperoleh perpanjangan kontrak kerja sesuai Undang Undang Cipta Kerja.

Sanksi Bagi Pihak Yang Tidak Melaksanakan Pengupahan Berdasar UMP / UMK

Sesuai Undang-Undang No. 13 tahun 2003 perihal Ketenagakerjaan. Bagi pegusaha yang tidak memberikan upah sesuai ketentuan UMP, maka akan dianggap sebagai pelaku kejahatan dengan ancaman sanksi berupa penjara dari 1 – 4 tahun dan denda minimal Rp 100 juta dan maksimal empat ratus juta. UMP yang ditetapkan pemerintah adalah upah pokok bagi buruh yang masih lajang dan punya masa kerja 0-12 bulan.

Demikian info mengenai gaji umr kabupaten Yalimo, semoga bermanfaat dan terimakasih telah membaca di besargaji.com .

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

close
X