Gaji Bank Shinhan dan beberapa informasi lain mengenai bank ini kerap dicari oleh para tenaga kerja muda yang ingin mempunyai karir di sebuah perusahaan perbankan.
Apalagi Shinhan juga termasuk bank besar yang namanya sudah cukup di kenal oleh masyarakat Indonesia pada umumnya.
Gaji Bank Shinhan
Berikut ini daftar gaji Bank Shinhan tiap jabatan di tahun 2022:
- Kepala Cabang Rp8.000.000 – Rp16.000.000
- Financial Consultant Rp6.000.000-Rp9.000.000
- Direktur Rp35.000.000 – Rp50.000.000
- Pimpinan Cabang Rp8.000.000 – Rp13.000.000
- Teller Rp3.300.000 – Rp6.500.000
- Finance Staff Rp4.00.000 – Rp7.500.000
- Treasury Staff Rp4.000.000 – Rp7.500.000
- Compliance Officer Rp4.000.000 – Rp7.500.000
- Relations Officer Rp6.000.000-Rp7.500.000
- Marketing Rp6.000.000 – Rp7.500.000
- Customer Service Rp4.000.000 – Rp6.500.000
- Business Process Staff Rp5.000.000 – Rp7.500.000
- Credit Marketing Officer Rp5.000.000 – Rp7.500.000
- Section Head Rp7.000.000 – Rp9.000.000
- Claim Analyst Rp6.000.000 – Rp7.500.000
- MT Rp7.500.000 – Rp10.000.000
- HRD Rp9.000.000 – Rp14.000.000
- IT Development Rp6.000.000 – Rp11.500.000
- Staff Administrasi Rp3.500.000 – Rp6.800.000
- Staff Sales Rp3.500.000 – Rp6.200.000
- Account Manager Rp9.000.000 – Rp16.000.000
- Manager Rp10.000.000 – Rp16.500.000
- Secretary / Sekretaris Rp7.500.000 – Rp12.000.000
- Senior Analyst Rp10.500.000 – Rp12.500.000
- Industrial Relation Rp5.800.000 – Rp11.500.000
- Internal Auditor Rp4.500.000 – Rp7.600.000
- Security / Satpam Rp2.200.000 – Rp4.800.000
- Driver / Supir Rp2.200.000 – Rp4.800.000
- Sales Rp2.200.000 – Rp5.500.000
- Office Boy Rp2.000.000 – Rp3.000.000
*Data diatas merupakan perkiraan gaji Bank Shinhan semua jabatan di tahun 2022
Baca juga
Tunjangan Perusahaan
Rata rata tunjangan pegawai Bank Shinhan adalah Rp300.000 – Rp20.000.000-an tergantung dari jabatan apa yang diemban oleh seorang karyawan. Semakin tinggi jabatan, maka tunjangan mereka juga akan semakin banyak.
Adapun mengenai pembagian tunjangan, biasanya di bagi menjadi beberapa bagian dibawah ini:
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Prestasi
- Uang Insentif
- Tunjangan Transportasi
- Tunjangan Makan
- THR
- Tunjangan Cuti
- Tunjangan Lembur dll
Baca juga
Gaji Bank Mandiri dan Bonus Tahunan
Biasanya tunjangan yang diberikan perusahaan adalah diluar dari gaji pokok Bank Shinhan tiap bulan.
Bonus Perusahaan
Setiap karyawan Bank Shinhan berhak menerima bonus yang telah diatur oleh pihak perusahaan. Adapun mengenai besaran bonus, maka biasanya disesuaikan dengan gaji yang diterima.
Sebab besaran bonus biasanya memiliki nominal beberapa kali lipat dari gaji yang diterima karyawan tiap bulanya.
Jenjang Karir Bank Shinhan
Pihak perusahaan secara terbuka memberikan kesempatan jenjang karir kepada siapa saja karyawan yang memiliki prestasi dan telah memenuhi kualifikasi dari perusahaan mengenai skill yang dibutuhkan.
Namun biasanya setiap karyawan akan naik jabatan setingkat lebih tinggi dari yang sebelumnya, dan bisa terus naik jika memang sang karyawan sangat handal dan cepat belajar terhadap setiap situasi.
Profil Bank Shinhan
Sejaran panjang Shinhan di Indonesia bisa kita mulai dari 2007, dimana saat itu pihak bank berhasil merger dan mengakuisisi , yang mana dilanjutkan di bulan Agustus 2015 dengan berhasil mengakuisisi 40% saham Bank Metro Express.
Lalu disusul pada bulan November dengan berhasil mengakuisisi total 50% saham Shinhan dan berhasil mendapatkan modal dari pusat.
Baca juga
Disusul pada tahun yang sama, tepatnya bulan Desember, Shinhan berhasil membeli 75% saham CNB. Lalu di tahun berikutnya, tepatnya Desember 2016, CNB berhasil diakuisisi 100%.
Bertepatan dengan tahun tersebut, Bank Metro Express juga berhasil berganti nama jadi Bank Shinhan Indonesia. Dan sejak 2017, Shinhan memiliki banyak perubahan yang berhasil membawanya menjadi Bank yang lebih baik.
Salah satunya dengan mengeluarkan beberapa mesin ATM, Pembukaan Kantor Cabang, dan beberapa program lain yang berhasil mengarahkan Bank ini menjadi lebih baik lagi dari sebelumnya.
Demikian informasi mengenai Gaji Bank Shinhan Semua Jabatan 2022.